据报道,一家酒吧连锁招聘机构聘用女性员工时采用“好看”的政策

据说Elless Promotions一直坚称,埃塞克斯的Yates连锁店被雇用为女孩子的女性在10岁以内必须是“至少7人”

该招聘公司在社交媒体上张贴了一名较大女性的照片,该照片称:“这真的不适合员工吗

”根据太阳报的消息,该公司的一名员工写道:“我看到你们小组中有几个丑陋的女孩

“女孩只需要7秒以上!” 30岁的埃塞克斯Billericay的Mum Jade Garner告诉该报,她被兼职解雇

14岁的女性声称,她在公司运营的WhatsApp集团中被标记为“对我们的场地太胖”

耶茨女发言人告诉镜报,该问题将被调查

“我们无法评论Elless促销的招聘或管理政策,但我们的理解是,有问题的区域经理是他们的员工,不再为他们工作,”一位女发言人说

“我们没有收到任何关于他们为我们工作的直接投诉,但作为我们自己的尽职调查的一部分,我们对他们的方法进行了我们自己的调查

”全职工作人员据说是通过Yates的母公司招聘,石门酒吧公司

Elless没有回应询问

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